Юрій Дерев'янко

"Національний кадровий резерв" — це громадсько-політичний проект, який покликаний привести на державні посади нових, професійних людей замість дискредитованих люстрацією чиновників. Ця ініціатива спрямована у тому числі на студентську молодь, яка по закінченню навчання зможе реалізувати себе на державній службі. Про це заявив народний депутат України, член Ради партії "ВОЛЯ" під час зустрічі зі студентами Прикарпатського національного університету ім. В. Стефаника.

"Ініціатива "Національний кадровий резерв" є логічним продовженням процесу люстрації, що розпочався після введення в дії Закону "Про очищення влади". Це окремий проект, який передбачає можливість знаходження і заміщення вільних посад, які з'являтимуться після того, як чиновники покидатимуть свої крісла", — зауважив політик.

Суть ініціативи — створення публічної бази кадрів, які кваліфіковано і ефективно зможуть замінити люстрованих чиновників та будуть джерелом подальших кадрових призначень у структури влади та в інші державні органи. Відтак Національний кадровий резерв дасть змогу молодим кадрам брати участь у прозорих конкурсах щодо вакантних посад на державну службу.

""Національний кадровий резерв" — завдання держави. Однак сьогодні тільки спільними зусиллями ми зможемо реалізувати цей проект. Тому запрошуємо молодь долучитися до цієї ініціативи, подавати заяви, брати участь у конкурсах та займати посади у органах державної влади", — зазначила член ради партії "ВОЛЯ" Ольга Галабала.

Наступним кроком реалізації НКР стане прийняття відповідного закону, розробка якого завершиться
у квітні.

"Закон "Про Національний кадровий резерв" передбачає прозорість всіх процедур щодо заміщення вакантних посад в органах державної влади. Також ми будемо вимагати, щоб 40% місць молодших спеціалістів на державній службі займали люди, які є випускниками університетів", — відзначили "волівці".

Прес-служба  Юрія Дерев"янка